SIG Raih Penghargaan The Most Extraordinary Women Business Leaders 2024 Berkat Lingkungan Kerja Inklusif
JATIMPEDIA, Jakarta – PT Semen Indonesia (Persero) Tbk (SIG) memperkuat komitmennya dalam penerapan prinsip-prinsip keberlanjutan dengan menciptakan lingkungan kerja inklusif. Baru-baru ini, SIG menerima penghargaan The Most Extraordinary Women Business Leaders 2024 yang diberikan kepada Direktur Operasi SIG, Reni Wulandari, pada acara Indonesia Most Powerful Women Business Leaders yang diadakan oleh Majalah SWA di Hotel Shangri-La Jakarta.
Corporate Secretary SIG, Vita Mahreyni, menyatakan bahwa SIG memiliki pilar dalam Sustainability Road Map 2030 untuk menciptakan nilai bagi karyawan dan komunitas. Salah satu strategi yang diterapkan adalah menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, yang menghargai perbedaan, mengedepankan kesetaraan gender, serta menjunjung tinggi hak asasi manusia (HAM).
”SIG memberikan kesempatan yang sama bagi talenta perempuan untuk berperan dalam perusahaan berdasarkan azas kesetaraan dan kewajaran dalam pengelolaan sumber daya manusia (SDM). Saat ini, top talent perempuan di SIG mencapai 20% dari jumlah karyawan, membuktikan bahwa SIG mendukung perempuan untuk mengembangkan karier berdasarkan kompetensi dan penilaian kinerja,” ujar Vita Mahreyni.
SIG telah menjalankan kebijakan Respectful Workplace Policy (RWP) sesuai dengan Surat Edaran Menteri BUMN Nomor SE-3/MBU/04/2022 tentang Kebijakan Berperilaku Saling Menghargai di Tempat Kerja di Lingkungan BUMN. Selain itu, SIG juga memiliki sistem manajemen kinerja, kebijakan internalisasi budaya perusahaan, program beasiswa, kompetisi inovasi, serta fasilitas pendukung seperti ruang laktasi, rekreasi, dan olahraga.
Reni Wulandari dinilai berkontribusi positif dalam menjaga kinerja perusahaan dengan manajemen operasional yang efektif, efisien, dan ramah lingkungan melalui strategi cost leadership dan pendekatan pembangunan berkelanjutan. Strategi ini terbukti mampu menjaga fundamental yang solid untuk menunjang kinerja perusahaan serta memberikan nilai tambah kepada masyarakat melalui produk bahan bangunan ramah lingkungan berstandar nasional (SNI), optimalisasi tingkat komponen dalam negeri (TKDN) yang tinggi pada proses produksi di pabrik-pabrik SIG, mewujudkan industri rendah karbon, serta meningkatkan kompetensi dan pemberdayaan karyawan.
”Saya menyambut positif penyelenggaraan Indonesia Most Powerful Women Business Leaders sebagai ajang apresiasi bagi para pemimpin wanita yang berada di jajaran eksekutif perusahaan. Penghargaan ini saya persembahkan untuk manajemen yang telah memastikan kesetaraan peluang seluruh karyawan SIG yang selalu memberikan kontribusi terbaik bagi kemajuan perusahaan,” kata Reni Wulandari. (Eka)
