Siap-siap Gresik Job Fair 2025 Segera Digelar
JATIMPEDIA, Gresik – Sebagai salah satu upaya menekan angka pengangguran dan mempertemukan para pencari kerja dengan perusahaan-perusahaan penyedia lapangan kerja, Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Gresik kembali akan menggelar Job Fair 2025.
Rencananya, ajang bursa kerja tahunan ini akan digelar pada akhir Juni 2025 dengan menghadirkan puluhan perusahaan dan puluhan ribu pelamar kerja dari seluruh wilayah Gresik.
Pelaksana Tugas (Plt) Sekretaris Disnaker Gresik, Mochammad Afandi, menyampaikan bahwa tahun ini pihaknya menargetkan sebanyak 45 perusahaan untuk ikut serta dalam kegiatan tersebut.
Ia menjelaskan bahwa masing-masing perusahaan akan diminta menyediakan minimal 5 hingga 10 lowongan kerja, sehingga secara keseluruhan diperkirakan akan tersedia antara 1.500 hingga 2.000 lowongan kerja.
“Tiap tahun rata-rata 40-50 perusahaan berpartisipasi. Tahun ini kita targetkan 45, dengan jumlah lowongan yang lebih terukur. Kita batasi supaya lebih fokus dan efisien, minimal lima lowongan per perusahaan,” ungkapnya, Selasa (27/5/2025).
Lowongan untuk Pekerja Migran Indonesia (PMI) juga akan dibuka pada job fair kali ini. Disnaker menyiapkan kuota sekitar 1.000 hingga 1.500 lowongan kerja ke luar negeri, meskipun peminat untuk sektor ini dinilai masih belum terlalu besar.
Afandi menambahkan, bahwa proses pendaftaran dan rekrutmen PMI akan dilakukan melalui aplikasi khusus yang terintegrasi dengan sistem Kementerian Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (KemenP2MI).
“Khusus untuk PMI, kita gunakan ID dan aplikasi tersendiri yang sudah ditentukan oleh kementerian. Kuotanya cukup besar, tetapi memang minatnya masih terbatas,” tuturnya.
Untuk lokasi pelaksanaan, Disnaker berencana menyelenggarakan job fair di kawasan Gresik Selatan sebagai bagian dari upaya pemerataan kegiatan ketenagakerjaan.
“Tahun 2023 dan 2024 job fair selalu di kota. Tahun ini kita ingin lebih merata agar masyarakat di wilayah selatan juga mendapat akses yang sama,” terangnya.
Selain itu, Disnaker juga akan menyediakan ruang khusus untuk seleksi administrasi dan walk-in interview, agar proses lebih praktis dan efisien.
“Kita ingin mendekatkan para pencari kerja dengan peluang kerja secara langsung. Ada ruang wawancara yang kita siapkan, harapannya semua lowongan bisa diisi warga Gresik,” pungkasnya. (ind)
